시설관리직 채용 재공고( 25-05호) > 공지사항

「 직원 (시설관리직) 채용 재공고문 」

 

 

사랑밭은 정신장애인이 가정과 지역사회로의 복귀를 위한 중간단계 역할을 하는 곳으로 공동체 생활과 지역사회로 자립을 위한 회복서비스를 제공하는 기관입니다.

함께하실 분들의 지원을 기다립니다.

 

■ 채용 인원 : 1명

 

■ 근로기간 : 1년 계약직

• 근무형태 : 최초 1년 계약(근로개시일로부터 12개월)

※ 재계약 기준 : 근무기간 종료 전 근무 성과 및 평가 결과에 따라 재계약 여부 결정.

(연속 근무가 보장되는 것은 아님. )

• 근무기간 : 2025년 7월 1일부터 (협의 가능)

• 근무시간 : 주 40시간(주 5일, 09:00~18:00)

• 급 여

- 보건복지부 사회복지생활시설 종사자 기본급 권고 기준

(관리직/ 3호봉 기준/ 퇴직금 포함 : 세금공제전 약 32,000,000원)

- 사회복지시설 근무 경력이 있을 경우 급여 기준 반영 가능

- 기타 복리: 4대 보험 가입, 상여금, 시간외·연장수당 지급

 

■ 근무 사항

• 시설 유지·보수 / 소방·가스 설비 유지 관리 업무

• 시설 환경 미화 관리 업무

• 야간 경비근무자 교대 지원 업무

• 정신질환자(입소이용자) 사회재활훈련 프로그램 지원 등

 

■ 응시 자격

• 나이: 60세 미만

• (필수 자격증 ) 소방안전관리자 2급 이상

• 우대사항

- 관련 업무 유경험자 우대

- 사회복지사, 전기안전기능사, 시설안전관리자(초급 이상) 등 소지자 우대

- 국가 등록 장애인 (*단, 채용분야 직무수행에 지장이 없는 자에 한함)

 

■ 전형방법

• 1차전형 : 서류전형

• 2차전형 : 면접

 

■ 전형일정

• 접수기간 : 2025년 5월 24일(금) ~ 2025년 5월 30일(목) / 7일간(긴급)

• 면 접 : 서류전형 합격자에 한해 개별 통지

• 발 표 : 개별 통지

 

■ 문의 및 담당: 박나경 (사무국장) / 031.376.5690

 

■ 접 수: 이메일 (srb1999@hanmail.net), 팩스 031.376.5691(제출 후 확인 전화 요망)

 

■ 제출서류

• 첨부된 이력서, 자기소개서

• 관련 자격증 및 경력증명서(해당자 필수 제출)

 

■ 기타

• 이력서 및 개인정보 활용 동의서는 기관의 서식이 아닌 경우, 서류 전형심사 대상에서 제외됩니다.

• 증빙 서류 내 요구하지 않은 개인의 민감성 정보는 작성불가하며, 채용심사에 감점사항이 될 수 있습니다.

• 채용 확정 결과일을 기준으로 이메일 제출 서류는 삭제 및 파기됩니다.

• 적격자가 없을 시 채용하지 않을 수 있습니다.

• 지원서의 기재 내용과 사실이 다른 경우, 신원조회 결과 결격사유가 있는 경우에 해당 할 시 직원 임용후에도 채용이 취소될 수 있습니다.

『사랑밭 취업규칙 (제 7조) 채용의 결격 사유 및 채용 취소에 해당하는 경우』 다음 각호에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다. 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되지 않거나, 집행을 받지 않기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자 3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 끝난 날로부터 2년이 경과하지 않는 자4. 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예 기간 중에 있는 자 5. 법령 및 법원의 판결 등에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자 6. 성, 아동, 노인, 장애인 등에 대한 범죄자 7. 기타 사회복지 관계 법령에서 정한 사회복지 업무 종사자에 대한 결격사유에 해당하는 자 8. 전직 근무 기관에서 징계에 의하여 파면처분을 받은 날로부터 5년이 경과되지 아니하거나 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년이 경과되지 아니한 자